Ligt jouw hart bij het ondersteunen van (jonge) kinderen met een beperking? Ben je daarnaast ook een echte teamplayer? Dan zijn wij voor ons kinderbehandelcentrum op zoek naar jou!
Hoe zie jij onze cliënten?
Met jouw kijk op onze cliënten maak je het verschil tussen beperking en mogelijkheid. Kijk jij, net als wij, voorbij de buitenkant? En geef je iemand het vertrouwen en de ruimte om persoonlijk te groeien? Dan beleef je samen mooie momenten. Dat is waarvoor wij het doen bij Radar. En jij hopelijk ook.
Als persoonlijk begeleider weet jij samen met de cliënt zijn of haar specifieke ondersteuningsvraag/ondersteuningsvragen in kaart te brengen en te vertalen naar het ondersteuningsplan, dit in samenspraak met de gespecialiseerd begeleider en/of gedragswetenschapper. Je bent verantwoordelijk voor en hebt regie over het opstellen, uitvoeren, reflecteren en bijstellen van dit betreffende ondersteuningsplan. Je bedenkt, waar kan samen met de cliënt, oplossingen en speelt in op veranderende omstandigheden en veranderende ondersteuningsvraag. Je signaleert veranderingen in gedrag en past de begeleidingswijze daarop aan. Hierbij kun je aanwijzingen geven aan de locatie assistent, ondersteuner en begeleider.
Dit zeggen onze medewerkers
't Knoevelhöfke is een kinderbehandelcentrum gelegen in Landgraaf. We bieden onder andere behandeling aan kinderen in de leeftijd 1 tot 5 jaar en één EMB-groep (ernstige meervoudig beperking) tot 18 jaar.
We werken vanuit een multidisciplinair team, bestaande uit begeleiders, gedragskundigen, logopedisten en fysiotherapeuten. We werken nauw samen met de gezinnen van onze kinderen en met betrokken instanties. Daarbij is niet alleen oog voor de ontwikkeling van onze kinderen, maar ook voor de ontwikkeling van het team, de locatie en de omgeving. Samen zorgen we dat we klaar zijn voor de toekomst.
In groepsverband voor een leuke, veilige en stimulerende omgeving zorgen. Individuele groei zien en mogelijk maken. Samenwerken om nieuwe kansen te creëren. Is dat hoe jij jouw rol als persoonlijk begeleider ziet? Dan is KBC Knoevelhöfke de perfecte plek voor jou.
Je werkt doordeweeks van 08:30 uur tot 16:30 uur.
Ben je benieuwd hoe het is om bij Radar te werken? Lees hier de verhalen van onze medewerkers en laat je inspireren.
Dit krijg jij van ons
- Een vast contract voor 24 tot 28 uur per week
Jouw brutosalaris is conform de CAO Gehandicaptenzorg minimaal €2.727,- en maximaal €3.678,- (FWG40) bij een fulltime (36 uur per week) dienstverband
8 % vakantiegeld
Een eindejaarsuitkering van 8,33% van je jaarsalaris.
Wij zijn er voor jou
Zoals jij er bent voor onze cliënten, zijn wij er voor jou. Want ook jij hebt wensen, dromen en talenten. Bij Radar geven we je alle ruimte om er iets mee te doen. Om te blijven leren in de richting die je zelf kiest. Maar ook om te werken aan je vitaliteit en gezondheid. Daarin ondersteunen wij je graag. Bijvoorbeeld met ons fietsplan of met korting op je aanvullende zorgverzekering of fitnessabonnement. Of met een bijdrage aan jouw Hello Fresh-lidmaatschap, yoga- of atletiekabonnement of weekendje weg.
Met onze tool Lifecheck kan je jouw zorgen of klachten online met een professional naar keuze bespreken. Denk bijvoorbeeld aan een arts, een budgetcoach of een voedingscoach.
Heb je behoefte aan wat extra tijd voor jezelf of wil je die mooie reis naar Bali eindelijk gaan maken? Naast jouw reguliere verlofuren, kan je bij Radar ook verlofuren kopen.
Laat je inspireren! Elk jaar organiseren we een inspiratiefestival waar zorgtrends en ontwikkelingen centraal staan. Ontmoet collega’s, breid je netwerk uit en deel kennis op een dag vol inspirerende workshops!
Kun jij (de meeste van) deze punten afvinken?
- Je hebt een afgerond diploma in de zorg op mbo-niveau 4
- Je kunt zelfstandig ondersteuningsplannen opstellen en brengt hier ook de nodige ervaring in mee
- Je bent in staat om snel te kunnen schakelen in verschillende ondersteuningsvragen en bent communicatief vaardig
- Je bent in staat om veiligheid en geborgenheid te scheppen tussen kind en professional
- Je kunt je verschillende methodieken, zoals Floorplay, Kleine stapjes en BIM, eigen maken
- Je deinst niet terug voor gedrag
- Je hebt een proactieve houding, werkt vanuit de ondersteuningsvraag en bent in staat om cliënten vertrouwen te geven in hun eigen kunnen
- Je hebt lef, bent nieuwsgierig, enthousiast, en krijgt mensen mee.
Solliciteer en ontdek wat er bij Radar mogelijk is
Zegt je eerste gevoel dat je bij ons past? Dan maken we graag kennis. Na je sollicitatie hoor je snel van ons. Op vrijdagmiddag 30 mei zijn de sollicitatiegesprekken.
Interne kandidaten krijgen bij gelijke geschiktheid voorrang. Bij in dienst treden vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Denk ook alvast na bij wie we een referentie mogen opvragen. Dat kan namelijk onderdeel zijn van de procedure.
Vraag het aan Sandra of Faye
Sandra Cuijpers, manager zorg, vertelt je graag meer over deze vacature. Je kunt haar bellen op 06-21706323. Of je belt, appt of mailt Faye Sterken van onze afdeling Recruitment: 06-31754810, werkenbijradar@radar.org.
Wij hebben geen hulp nodig van externe recruitmentbureaus voor het invullen van deze vacature.
Contactpersonen
Sandra Cuijpers
06-21706323