Als gedragskundige werk je met (licht) verstandelijk beperkte mensen. Jij verbindt, analyseert en denkt in kansen, zodat onze cliënten én onze teams de ondersteuning krijgen die ze nodig hebben om de beste zorg te bieden. Een van onze eigen toppers neemt jullie graag mee in zijn beleving bij dit mooie vak. Nieuwsgierig geworden? We maken graag kennis met je!
Hoe zie jij onze cliënten?
Iedereen verdient een omgeving waarin hij of zij zich kan ontwikkelen. Maar soms is dat niet vanzelfsprekend. Dan moet je verder kijken dan de situatie van dit moment. En onderzoeken wat een cliënt in zich heeft om te groeien. Dat is bij Radar elke dag onze missie. Is het ook jouw missie?
Als gedragskundige bij Radar speel je een actieve rol in het realiseren van de kwaliteit van leven van onze cliënten. Je signaleert knelpunten, voert diagnostiek en behandeling uit waar nodig en bent de verbindende schakel tussen cliënt, begeleiders en andere professionals. Je vertaalt de cliëntvraag naar de praktijk en ondersteunt teams in deskundigheidsbevordering en methodisch werken 'op de werkvloer'.
Met jouw specialistische blik help je onze cliënten én hun netwerk om de juiste stappen te zetten. Je staat stevig in je schoenen en weet complexe vraagstukken om te zetten in werkbare oplossingen. Je werkt ook nauw samen met onze senior gespecialiseerd begeleiders. En zorgt ervoor dat ondersteunings- en behandelplannen niet alleen op papier bestaan, maar daadwerkelijk uitgevoerd worden.
Ben je benieuwd hoe het is om bij Radar te werken? Lees hieronder het verhaal van Jordan Valerius. Hij werkt sinds 2019 als gedragskundige bij ons. Andere verhalen van medewerkers vind je hier.
Jordan Valerius: “Mijn werk is enorm divers en dat maakt het zo interessant. Ik heb veel contact met begeleiders, cliënten en managers, waardoor ik een compleet beeld heb van de zorg. Soms geef ik begeleiders handvatten om met gedrag van cliënten om te gaan, soms voer ik zelf een behandelgesprek met een cliënt. En op andere momenten word ik plotseling opgeroepen bij een crisissituatie. Voor mij is geen dag hetzelfde.”
Je werkt in dagdiensten in regio Parkstad op verschillende locaties waar zowel de cliënt met verzorging op maat wonen als de LVB(+) (licht verstandelijk beperkt met bijkomende gedrags- of psychische problematieken). Elke dag is anders wat jouw werk super afwisselend en uitdagend maakt!
Dit krijg jij van ons
- Een contract ter vervanging van zwangerschap (6 maanden) voor 24 tot 36 uur per week. Met startdatum 1 april en uiterlijk 1 juni 2026
- Een brutosalaris tussen de €3.997,- en €5.810,- (FWG 60) bij een fulltime (36 uur) dienstverband
- 8% vakantiegeld
- Een eindejaarsuitkering van 8,33% van je jaarsalaris
Wij zijn er voor jou
Zoals jij er bent voor onze cliënten, zijn wij er voor jou. Want ook jij hebt wensen, dromen en talenten. Bij Radar geven we je alle ruimte om er iets mee te doen. Om te blijven leren in de richting die je zelf kiest. Maar ook om te werken aan je vitaliteit en gezondheid. Daarin ondersteunen wij je graag. Bijvoorbeeld met ons fietsplan of met korting op je aanvullende zorgverzekering of fitnessabonnement. Of met een bijdrage aan jouw Hello Fresh-lidmaatschap, yoga- of atletiekabonnement of weekendje weg.
Met onze tool Lifecheck kan je jouw zorgen of klachten online met een professional naar keuze bespreken. Denk bijvoorbeeld aan een arts, een budgetcoach of een voedingscoach.
Heb je behoefte aan wat extra tijd voor jezelf of wil je die mooie reis naar Bali eindelijk gaan maken? Naast jouw reguliere verlofuren, kan je bij Radar ook verlofuren kopen.
Laat je inspireren! Elk jaar organiseren we een inspiratiefestival waar zorgtrends en ontwikkelingen centraal staan. Ontmoet collega’s, breid je netwerk uit en deel kennis op een dag vol inspirerende workshops!
Kun jij (de meeste van) deze punten afvinken?
- Een beroepsgerichte afgeronde universitaire opleiding met een diagnostische aantekening
- Ervaring als gedragskundige in de zorg voor mensen met een verstandelijke beperking
- Tact, inlevingsvermogen, motiverend vermogen en coachende vaardigheden
- Je denkt en handelt methodisch en vertaalt complexe vraagstukken naar werkbare plannen
- Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
- Flexibel, stressbestendig en doortastend: je treedt adequaat op in crisissituaties
- Je kunt zowel zelfstandig als multidisciplinair werken en feedback geven én ontvangen
- Een leergierige en toegankelijke houding
- Leveren van een bijdrage aan innovatie van de kwaliteit van zorg en organisatorische vraagstukken
Solliciteer en ontdek wat er bij Radar mogelijk is
Zegt je eerste gevoel dat je bij ons past? Dan maken we graag kennis. Na je sollicitatie hoor je snel van ons. Meestal kun je dan een dienst meedraaien. Da’s goed om sfeer te proeven en een beeld te krijgen van onze cliënten en ons team. Wij krijgen zo ook een goed beeld van jou. Denk je na het meelopen: deze functie past toch niet zo goed. Dan laten we je zien welke andere mogelijkheden je bij Radar hebt.
Interne kandidaten krijgen bij gelijke geschiktheid voorrang. Bij in dienst treden vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Denk ook alvast na bij wie we een referentie mogen opvragen. Dat kan namelijk onderdeel zijn van de procedure.
Vraag het aan Wendy of Faye
Wendy Roumen, manager zorg - coördinator zorg centraal, vertelt je graag meer over deze vacature. Je kunt haar bellen op 06-15901185. Of je belt, appt of mailt Faye Sterken van onze afdeling Recruitment: 06-31754810, werkenbijradar@radar.org
Wij hebben geen hulp nodig van externe recruitmentbureaus voor het invullen van deze vacature.
Contactpersonen
Wendy Roumen
06-15901185