Wil jij invloed hebben op je werktijden en rooster, spreekt het je aan om binnen verschillende teams ingezet te worden en hou je van afwisseling in je werk? Dan is de flexpool zeker interessant voor jou!
Om cliënten die mooie kansen te kunnen bieden is goede begeleiding en continuïteit hierin van belang. Ook onze begeleiders nemen vakantie, breiden hun gezin uit of zijn wel eens afwezig. Dit zorgt voor uitdagingen in de roosters en extra werkdruk voor collega's. Die druk willen wij uiteraard niet voor onze medewerkers en daarnaast willen we te allen tijde goede begeleiding kunnen waarborgen.
Daarom hebben wij een flexpool. Een pool voor mensen die bewust voor deze plek kiezen, omdat ze van afwisseling houden, of verschillende plekken willen ontdekken. Binnen Radar kennen we veel verschillende plekken waar jij je ei in kwijt kunt als professional. Samen zullen we kijken welke bij jou aansluiten, evenals het aantal uren dat jij aan de slag gaat.
Waar ga je werken?
We bouwen aan een nieuw flexteam! Vanaf januari starten we gesprekken met enthousiaste professionals die, net als jij, op zoek zijn naar flexibiliteit en verantwoordelijkheid in hun werk.
Het team werkt samen en pakt openstaande diensten in overleg op. We geloven in eigenaarschap en zelfstandigheid, waarbij de flexpool ondersteunt waar mogelijk.
Dankzij ons gebruiksvriendelijke "shiftpikkingsysteem" bepaal jij zelf wanneer je werkt. Jij kiest de diensten die aansluiten bij jouw beschikbaarheid en voorkeuren, zodat je werk naadloos past in jouw leven. Je stelt dus zelf je rooster samen en kiest diensten die aansluiten op jouw privéleven. Als een dienst niet direct ingevuld wordt zoeken we samen naar een oplossing. Daarin neem jij de verantwoordelijkheid om zelfstandig je rooster te beheren én te zorgen dat je contractuele afspraken worden nagekomen.
Hoe zie jij onze cliënten?
Met jouw kijk op onze cliënten maak je het verschil tussen beperking en mogelijkheid. Kijk jij, net als wij, voorbij de buitenkant? En geef je iemand het vertrouwen en de ruimte om persoonlijk te groeien? Dan beleef je samen mooie momenten. Dat is waarvoor wij het doen bij Radar. En jij hopelijk ook.
Als begeleider flexpool ondersteun je een cliënt bij het zetten van kleine stappen op het gebied van wonen, werken en leven. Kleine stappen die een grote impact hebben als ze eenmaal zijn gezet. Daar werk je samen naartoe. Hoewel we het liefst denken in vooruitgang, ben jij ook de eerste die ziet als het even tegenzit. Of als er iets verandert in iemands gedrag. Dat deel je met gespecialiseerde collega’s.
Wij zijn er voor jou
Zoals jij er bent voor onze cliënten, zijn wij er voor jou. Want ook jij hebt wensen, dromen en talenten. Bij Radar geven we je alle ruimte om er iets mee te doen. Om te blijven leren in de richting die je zelf kiest. Maar ook om te werken aan je vitaliteit en gezondheid. Daarin ondersteunen wij je graag. Bijvoorbeeld met ons fietsplan of met korting op je aanvullende zorgverzekering of fitnessabonnement. Of met een bijdrage aan jouw Hello Fresh-lidmaatschap, yoga- of atletiekabonnement of weekendje weg.
Met onze tool Lifecheck kan je jouw zorgen of klachten online met een professional naar keuze bespreken. Denk bijvoorbeeld aan een arts, een budgetcoach of een voedingscoach.
Heb je behoefte aan wat extra tijd voor jezelf of wil je die mooie reis naar Bali eindelijk gaan maken? Naast jouw reguliere verlofuren, kan je bij Radar ook verlofuren kopen.
Dit krijg jij van ons
- Een vast contract tussen 16 en 28 uur per week
- Jouw brutosalaris is conform de CAO Gehandicaptenzorg minimaal €2.727,- en maximaal €3.678,- (FWG40) bij een fulltime (36 uur per week) dienstverband
- Reiskostenvergoeding van 0,35 per kilometer voor dienstreizen en 0,16 per kilometer voor woon werk verkeer
- Een onregelmatigheidstoeslag (ORT)
- 8 % vakantiegeld
- Een eindejaarsuitkering van 8,33% van je jaarsalaris.
Kun jij deze punten afvinken?
- Een diploma van een opleiding in de zorg op mbo-niveau 4
- Rijbewijs B en eigen vervoer
- Een geldige BHV certificering of bereid deze te halen
- Kennis van cognitieve sociale emotionele ontwikkelingen en gedragsproblemen
- Snel schakelen in verschillende ondersteuningsvragen
- Zelfstandige werkhouding, ook in complexe en weinig stabiele situaties
- Stressbestendig, flexibel, aanpassingsvermogen
- Initiatiefrijk en teamspeler
- Sociale vaardigheden: tact, inlevingsvermogen en motivatiekracht
- Proactieve houding, werken vanuit ondersteuningsvraag en in staat om cliënten vertrouwen te geven in hun eigen kunnen
- Durf, nieuwsgierig, enthousiast
Solliciteer en ontdek wat er bij Radar mogelijk is
Zegt je eerste gevoel dat je bij ons past? Dan maken we graag kennis. Op 10 januari vinden de sollicitatiegesprekken plaats. Interne kandidaten krijgen bij gelijke geschiktheid voorrang. Bij in dienst treden vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Denk ook alvast na bij wie we een referentie mogen opvragen. Dat kan namelijk onderdeel zijn van de procedure.
Vraag het aan Rob of Faye
Rob Boehlé (Manager Flexpool) vertelt je graag meer over deze vacature. Je kunt hem bellen op 06-52521058. Of je belt, appt of mailt Faye Sterken van onze afdeling Recruitment: 06-31754810, werkenbijradar@radar.org.
Wij hebben geen hulp nodig van externe recruitmentbureaus voor het invullen van deze vacature.
Contactpersonen
Rob Boehlé
+31 652521058